【荷蘭🇳🇱八旬老翁😇張英殘手塗鴉✍️公義警鐘長鳴🔔更新續前簡報📝】
張英😇》河南省長坐鎮富士康閉環嚴管員工大「逃疫」/武漢江岸區居民連夜逃離路上大塞車🔔!
【相關報道📝】
1.➤〉世報📣:驚動高層河南省長坐鎮富士康閉環嚴管員工大「逃疫」
2.➤〉世報📢:鄭州富士康封園 全區即起實行7天靜態管理 人員不流動
3.➤〉世報📃:武漢江岸區靜默5天 居民超市搶菜連夜逃離 路上大塞車
4.➤〉世報📋:鄭州航空港區 制訂富士康蘋果組裝廠員工關愛15條措施
◆ 一、保障員工生活供給
◆ 二、保障員工防疫和健康安全
◆ 三、加強環境消殺和垃圾清理
◆ 四、加強員工心理疏導和人文關懷
◆ 五、依法維護員工合法權益
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1.➤〉員工「逃疫」驚動高層 河南省長坐鎮富士康：閉環嚴管
中國新聞組
北京2日電
2022-11-02 /02:25
河南省長王凱(中)到富士康爆疫廠區了解情況。(央視畫面截圖)
河南省長王凱(中)到富士康爆疫廠區了解情況。(央視畫面截圖)
鴻海旗下富士康河南鄭州園區爆發疫情，員工「逃疫」徒步返鄉驚動高層。河南省長王凱昨赴鄭州科技園指揮調度，指示用最高效率阻斷疫情擴散，並強調要嚴格人員、物資閉環管理，壓實企業防疫主體責任。此外，為留住員工，富士康方面調升出勤補貼，11月全勤獎最高1萬5000元（人民幣，下同，約2000美元）。
疫情衝擊下，富士康鄭州園區日前出現大批員工「徒步返鄉」，相關影片傳出後引發熱議。過去幾日多由集團和當地廠方出面回應，王凱親赴園區考察指揮，顯示中國方面已提高重視程度。
據河南日報報道，王凱昨赴富士康鄭州科技園的生產廠區、生活社區，查看物資供應、衛生消殺、人員通勤等情況，聽取鄭州市、航空港區和企業負責人匯報。他表示，當前疫情形勢嚴峻複雜，各部門要高度重視、迅速行動，嚴格落實工作要求，用最短時間、最高效率阻斷疫情擴散、防止風險外溢。
河南省長赴富士康園區視察，強調做好員工關心關愛。(央視畫面截圖)
河南省長赴富士康園區視察，強調做好員工關心關愛。(央視畫面截圖)
王凱強調，要迅速成立省市區和企業聯合的應急指揮體系；要嚴格人員、物資閉環管理，壓實企業防疫主體責任；扎實開展核酸檢測、流調排查、隔離管控、環境消殺等工作。
此外，為鼓勵員工留廠，最新獎勵措施也陸續公告。第一部分是獎勵出勤員工所推出的「激勵新政」，自11月1日至30日，上調鄭州廠區正常出勤的全體員工出勤補貼，從原本的每天100元增至每天400元；還有全勤獎，1至30日按累計出勤天數分成：15天至20天、20天至25天、25天以上共3檔，分別獎勵3000、4000、5000元。11月出滿勤總獎金可拿1萬5000元。
鄭州富士康的「激勵新政」，每日出勤補貼從100元大增至400元。（取材自澎湃新聞...
鄭州富士康的「激勵新政」，每日出勤補貼從100元大增至400元。（取材自澎湃新聞）
其次是獎勵留廠員工的「隔離補貼」，據科創板日報報導，員工返鄉後須隔離7天，而願意留在廠區隔離的員工每天補助300元，合計7天共2100元。
值此之際，鄭州衛健委卻發文稱「新冠肺炎不可怕」，並且調整當地管控措施。
據財新網報道，鄭州市衛健委官方微信公眾號10月31日發布「新冠肺炎不可怕，可防可治，鄭州權威專家來解答」一文。文中的專家指出，「新冠病毒感染是自限性疾病，大家不用過於驚慌」。感染後根據病情、症狀等情況，在專科醫生指導下進行治療。同時保證充足睡眠，多飲開水，保持心情舒暢，規律飲食，有助於疾病的快速恢復。
此外，鄭州市疫情防控指揮部明確至11月1日6時起，解除原有管控區域，調整管控策略，有序恢復正常生產生活秩序。
河南省長王凱昨赴富士康鄭州科技園，指當前疫情嚴峻，要求用最高效率阻斷疫情擴散。圖...
河南省長王凱昨赴富士康鄭州科技園，指當前疫情嚴峻，要求用最高效率阻斷疫情擴散。圖為大批員工在廠區行走。（取材自微博）
上一則
● 大陸明星代言「翻車」事件不斷 7部門新規：須罰到明星本人
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● 戴3萬元耳環、4千元絲巾開記者 內蒙女副局長被舉報與收入不符
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2.➤〉鄭州富士康封園 全區即起實行7天靜態管理 人員不流動
世界日報
記者陳言喬
即時報道
2022-11-02 /01:15
位於鄭州航空港區的富士康工業園即起實行7天靜態管理。（取材自微博）
位於鄭州航空港區的富士康工業園即起實行7天靜態管理。（取材自微博）
鄭州富士康疫情擴大，鄭州航空港經濟綜合實驗區北京時間2日中午宣布，即起至11月9日12時，港區實行七天全域靜態管理。全區所有社區（村）、單位實行封閉式管理，居民不聚集、不流動、不出門。
鄭州航空港區發布：鄭州航空港經濟綜合實驗區新冠肺炎疫情防控指揮部，今天中午發布「關於實行全域靜態管理的通告」。
通告稱，靜態管理期間，每天開展一次全員核酸檢測，由屬地疫情防控指揮部安排流動採樣人員到社區採樣。全體居民必須配合社區（村）管理，按要求完成全員核酸檢測。凡不參加核酸檢測的，一律彈窗處理並賦黃碼；造成嚴重後果的，依法追究法律責任。
通告稱，當前港區疫情防控形勢嚴峻複雜，為切實保障人民群眾生命安全和身體健康，減少人員流動，快速有效阻斷疫情傳播，依據相關法律法規和疫情防控需要，經區疫情防控指揮部研究，決定自11月2日12時起，在我區實行7天全域靜態管理。現將有關事項通告如下：
一、靜態管理時間：11月2日12時~11月9日12時。
二、靜態管理期間，全區保持靜默狀態，暫停各類聚集性活動；全區實行交通管制，除生活物資保障、防疫物資保障、城市郀I、醫療救治保障及疫情防控工作車輛外，公交、計程車、網約車等一律停撸禁止上路行駛。
三、靜態管理期間，除承擔疫情防控任務和維護城市基本咝械娜藛T外，全區所有行政事業單位人員全部居家辦公，或在所在社區（村）轉為志願者，參與核酸檢測和社區服務工作。除區裡確定的重點企業、保障民生的公共服務類企業之外，所有經營性場所一律暫停營業。除承擔保供保障任務的超市、藥店外，其他商戶一律暫停營業。其他人員除接受核酸檢測和緊急就醫等外一律足不出戶。
四、全區所有社區（村）、單位實行封閉式管理，居民不聚集、不流動、不出門。
五、靜態管理期間，每天開展一次全員核酸檢測，由屬地疫情防控指揮部安排流動採樣人員到社區採樣。全體居民必須配合社區（村）管理，按要求完成全員核酸檢測。凡不參加核酸檢測的，一律彈窗處理並賦黃碼；造成嚴重後果的，依法追究法律責任。
通告自發佈之日起執行，靜態管理時間根據疫情防控形勢適時調整。
鄭州富士康主要園區位於航空港區內，原有員工20萬人，但部分員工已在最近「逃離」，新的靜態管理措施執行後，人員不能流動，無法新增員工進入廠區，產能將受限。
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● 蘭州3歲童因封控無法送醫亡 網慟：疫情三年，他的一生
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● 中國考教資熱 未必代表從教熱
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3.➤〉武漢江岸區靜默5天 居民超市搶菜連夜逃離 路上大塞車
世界日報
中國新聞組
北京2日電
2022-11-02 /05:00
武漢江岸區要靜默5天，居民深夜搶菜。（取材自微博）
武漢江岸區要靜默5天，居民深夜搶菜。（取材自微博）
中共20大結束後，各地疫情管控更加嚴厲。武漢江岸區10月31日通知要靜默五天，大批居民深夜駕車逃離，路上車輛密密麻麻，亦有大批市民深夜逼爆超市搶購食物。
◆ 來源：YouTube
網傳通知顯示，武漢江岸區疫情嚴重，從11月1日起靜默五天，不進不出，提醒居民提前準備好物資。
自由亞洲電台報道，武漢市江岸區的星級酒店，確認收到政府的靜默封控通知，已經開始執行。
武漢江岸區酒店經理表示，目前接到通知是五天，就是從前天開始已經靜默了，「現在我們酒店可以辦理正常入住，這段時間內的話可能出不了江岸區，就是在江岸區之內活動。這邊還是可以自由進出的，只是範圍可能會縮小一點，就是只是在江岸區裡面。小區是不進不出，但我們酒店沒有受到影響。吃飯的話不能堂吃，要打包帶到房間，就只能說給你提供盒飯，然後你到餐廳裡頭去領取，然後你到房間裡頭去食用。」
該區要靜默五天的消息引發居民恐慌，大批民眾深夜湧入超市、商場搶購物資，超市內人山人海。有網友哀嘆：「實在沒想到這個年代了，還要搶菜度日。」、「難道一輩子都要過這種生活麼？」
還有大批居民連夜駕車逃離。網傳影片顯示，深夜的道路上擠滿密密麻麻的車輛，綿延不斷。由於車輛太多，車龍堵塞至寸步難移的局面。
有武漢網友表示：「昨夜可以說是逃難式發展？」、「害怕的是病毒，還是…我都快分不清楚了。」、「江岸區要封控，很多人連夜往外跑。大家擔心的可能不是隔離三天或者五天，擔心的可能是不確定，不確定隔離幾天，不確定生活物資是否有保障，像有些地方有的人反應都隔離了80多天了？」
武漢江岸區要靜默5天，居民深夜駕車逃離。（取材自微博）
武漢江岸區要靜默5天，居民深夜駕車逃離。（取材自微博）
上一則
● 進京怕被擋…先到別處「養碼」 網友首推石家莊正定縣
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● 鄭州航空港區 制訂富士康關愛員工15條措施員
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4.➤〉鄭州航空港區 制訂富士康員工關愛15條措施
世界日報
記者陳言喬
即時報道
2022-11-02 /05:08
鄭州航空港區富士康園區有返鄉意願的工人，陸續登上回家的大巴車。（中新社）
鄭州航空港區富士康園區有返鄉意願的工人，陸續登上回家的大巴車。（中新社）
鄭州航空港區2日中午宣布全區實行靜態管理後，港區已與相關企業對接，對富士康科技園區目前歇班、暫時不上班、離職居住在公寓的員工，制定五項共15條關愛措施。
河南日報旗下的「頂端新聞．大河財立方」報道，為認真落實把員工健康安全放在第一位，高效統籌防疫與生產生活的工作要求，針對員工和社會關切，鄭州航空港區管委會制定「富士康科技園員工關愛15條措施」：
◆ 一、保障員工生活供給
1.改善就餐條件，對歇班、暫不上班、離職仍居住在公寓的員工，保障一日三餐配送到社區，確保員工熱飯、熱水，每人每天另加牛奶和水果。
2.提高防疫期間伙食標準，保障員工營養需要。
◆ 二、保障員工防疫和健康安全
3.為每位員工配備防護用品包，包括N95防護口罩、酒精消毒劑等防護用品，按照7天用量發放。
4.在各居住社區設置醫務室，配備醫護人員及必要的藥品、O備，方便員工就近就醫；對確需入院就r間安排轉醫院治療。
5.每個居住社區按需要設置核酸檢測採樣點（屋），每天免費為員工開展核酸檢測，確保一日一測。
6.對有感染者的同住人員，及時安排調整居住環境，並同步做好原宿舍消殺處理。
◆ 三、加強環境消殺和垃圾清理
7.從11月2日夜間起，連續3天對富士康科技園區、員工公寓及周邊公共環境進行全面消殺。
8.組織專業機構，增強社區垃圾清理保潔力量，生活垃圾一日兩清，同步開展社區垃圾儲咴O施消殺。
◆ 四、加強員工心理疏導和人文關懷
9.加強專業心理健康服務，開通心理輔導熱線。
10.建立員工訴求收集、轉辦、回饋機制，增設12345熱線專用坐席，做到有問必答、有訴必接、有求必應、有難必幫。
11.建立員工微信交流群，暢通員工交流管道，及時瞭解個性訴求，完善幫扶措施，協調解決有關問題。
◆ 五、依法維護員工合法權益
12.尊重員工去留意願。按照疫情防控有關規定，對在公寓自我隔離或在隔離點集中隔離的員工，連續7天核酸檢測陰性、確有意願返鄉的，由疫情防控指揮部統一組織轉撸。
13.對隔離結束後願意返崗的員工，由企業安排工作崗位，並及時兌現相關激勵政策。
14.對涉及勞動糾紛的，由人力資源社會保障部門按法律程式及時受理，依法保障員工合法權益。
15.對因特殊情況確需立即返鄉的，及時安排車輛進行「點對點」安全轉入當地閉環管理。
上一則
● 武漢江岸區靜默5天 居民超市搶菜連夜逃 路上大塞車
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◆ 一、保障員工生活供給
◆ 二、保障員工防疫和健康安全
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◆ 四、加強員工心理疏導和人文關懷
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1.➤〉員工「逃疫」驚動高層 河南省長坐鎮富士康：閉環嚴管
中國新聞組
北京2日電
2022-11-02 /02:25
河南省長王凱(中)到富士康爆疫廠區了解情況。(央視畫面截圖)
河南省長王凱(中)到富士康爆疫廠區了解情況。(央視畫面截圖)
鴻海旗下富士康河南鄭州園區爆發疫情，員工「逃疫」徒步返鄉驚動高層。河南省長王凱昨赴鄭州科技園指揮調度，指示用最高效率阻斷疫情擴散，並強調要嚴格人員、物資閉環管理，壓實企業防疫主體責任。此外，為留住員工，富士康方面調升出勤補貼，11月全勤獎最高1萬5000元（人民幣，下同，約2000美元）。
疫情衝擊下，富士康鄭州園區日前出現大批員工「徒步返鄉」，相關影片傳出後引發熱議。過去幾日多由集團和當地廠方出面回應，王凱親赴園區考察指揮，顯示中國方面已提高重視程度。
據河南日報報道，王凱昨赴富士康鄭州科技園的生產廠區、生活社區，查看物資供應、衛生消殺、人員通勤等情況，聽取鄭州市、航空港區和企業負責人匯報。他表示，當前疫情形勢嚴峻複雜，各部門要高度重視、迅速行動，嚴格落實工作要求，用最短時間、最高效率阻斷疫情擴散、防止風險外溢。
河南省長赴富士康園區視察，強調做好員工關心關愛。(央視畫面截圖)
河南省長赴富士康園區視察，強調做好員工關心關愛。(央視畫面截圖)
王凱強調，要迅速成立省市區和企業聯合的應急指揮體系；要嚴格人員、物資閉環管理，壓實企業防疫主體責任；扎實開展核酸檢測、流調排查、隔離管控、環境消殺等工作。
此外，為鼓勵員工留廠，最新獎勵措施也陸續公告。第一部分是獎勵出勤員工所推出的「激勵新政」，自11月1日至30日，上調鄭州廠區正常出勤的全體員工出勤補貼，從原本的每天100元增至每天400元；還有全勤獎，1至30日按累計出勤天數分成：15天至20天、20天至25天、25天以上共3檔，分別獎勵3000、4000、5000元。11月出滿勤總獎金可拿1萬5000元。
鄭州富士康的「激勵新政」，每日出勤補貼從100元大增至400元。（取材自澎湃新聞...
鄭州富士康的「激勵新政」，每日出勤補貼從100元大增至400元。（取材自澎湃新聞）
其次是獎勵留廠員工的「隔離補貼」，據科創板日報報導，員工返鄉後須隔離7天，而願意留在廠區隔離的員工每天補助300元，合計7天共2100元。
值此之際，鄭州衛健委卻發文稱「新冠肺炎不可怕」，並且調整當地管控措施。
據財新網報道，鄭州市衛健委官方微信公眾號10月31日發布「新冠肺炎不可怕，可防可治，鄭州權威專家來解答」一文。文中的專家指出，「新冠病毒感染是自限性疾病，大家不用過於驚慌」。感染後根據病情、症狀等情況，在專科醫生指導下進行治療。同時保證充足睡眠，多飲開水，保持心情舒暢，規律飲食，有助於疾病的快速恢復。
此外，鄭州市疫情防控指揮部明確至11月1日6時起，解除原有管控區域，調整管控策略，有序恢復正常生產生活秩序。
河南省長王凱昨赴富士康鄭州科技園，指當前疫情嚴峻，要求用最高效率阻斷疫情擴散。圖...
河南省長王凱昨赴富士康鄭州科技園，指當前疫情嚴峻，要求用最高效率阻斷疫情擴散。圖為大批員工在廠區行走。（取材自微博）
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2.➤〉鄭州富士康封園 全區即起實行7天靜態管理 人員不流動
世界日報
記者陳言喬
即時報道
2022-11-02 /01:15
位於鄭州航空港區的富士康工業園即起實行7天靜態管理。（取材自微博）
位於鄭州航空港區的富士康工業園即起實行7天靜態管理。（取材自微博）
鄭州富士康疫情擴大，鄭州航空港經濟綜合實驗區北京時間2日中午宣布，即起至11月9日12時，港區實行七天全域靜態管理。全區所有社區（村）、單位實行封閉式管理，居民不聚集、不流動、不出門。
鄭州航空港區發布：鄭州航空港經濟綜合實驗區新冠肺炎疫情防控指揮部，今天中午發布「關於實行全域靜態管理的通告」。
通告稱，靜態管理期間，每天開展一次全員核酸檢測，由屬地疫情防控指揮部安排流動採樣人員到社區採樣。全體居民必須配合社區（村）管理，按要求完成全員核酸檢測。凡不參加核酸檢測的，一律彈窗處理並賦黃碼；造成嚴重後果的，依法追究法律責任。
通告稱，當前港區疫情防控形勢嚴峻複雜，為切實保障人民群眾生命安全和身體健康，減少人員流動，快速有效阻斷疫情傳播，依據相關法律法規和疫情防控需要，經區疫情防控指揮部研究，決定自11月2日12時起，在我區實行7天全域靜態管理。現將有關事項通告如下：
一、靜態管理時間：11月2日12時~11月9日12時。
二、靜態管理期間，全區保持靜默狀態，暫停各類聚集性活動；全區實行交通管制，除生活物資保障、防疫物資保障、城市郀I、醫療救治保障及疫情防控工作車輛外，公交、計程車、網約車等一律停撸禁止上路行駛。
三、靜態管理期間，除承擔疫情防控任務和維護城市基本咝械娜藛T外，全區所有行政事業單位人員全部居家辦公，或在所在社區（村）轉為志願者，參與核酸檢測和社區服務工作。除區裡確定的重點企業、保障民生的公共服務類企業之外，所有經營性場所一律暫停營業。除承擔保供保障任務的超市、藥店外，其他商戶一律暫停營業。其他人員除接受核酸檢測和緊急就醫等外一律足不出戶。
四、全區所有社區（村）、單位實行封閉式管理，居民不聚集、不流動、不出門。
五、靜態管理期間，每天開展一次全員核酸檢測，由屬地疫情防控指揮部安排流動採樣人員到社區採樣。全體居民必須配合社區（村）管理，按要求完成全員核酸檢測。凡不參加核酸檢測的，一律彈窗處理並賦黃碼；造成嚴重後果的，依法追究法律責任。
通告自發佈之日起執行，靜態管理時間根據疫情防控形勢適時調整。
鄭州富士康主要園區位於航空港區內，原有員工20萬人，但部分員工已在最近「逃離」，新的靜態管理措施執行後，人員不能流動，無法新增員工進入廠區，產能將受限。
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● 蘭州3歲童因封控無法送醫亡 網慟：疫情三年，他的一生
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● 中國考教資熱 未必代表從教熱
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3.➤〉武漢江岸區靜默5天 居民超市搶菜連夜逃離 路上大塞車
世界日報
中國新聞組
北京2日電
2022-11-02 /05:00
武漢江岸區要靜默5天，居民深夜搶菜。（取材自微博）
武漢江岸區要靜默5天，居民深夜搶菜。（取材自微博）
中共20大結束後，各地疫情管控更加嚴厲。武漢江岸區10月31日通知要靜默五天，大批居民深夜駕車逃離，路上車輛密密麻麻，亦有大批市民深夜逼爆超市搶購食物。
◆ 來源：YouTube
網傳通知顯示，武漢江岸區疫情嚴重，從11月1日起靜默五天，不進不出，提醒居民提前準備好物資。
自由亞洲電台報道，武漢市江岸區的星級酒店，確認收到政府的靜默封控通知，已經開始執行。
武漢江岸區酒店經理表示，目前接到通知是五天，就是從前天開始已經靜默了，「現在我們酒店可以辦理正常入住，這段時間內的話可能出不了江岸區，就是在江岸區之內活動。這邊還是可以自由進出的，只是範圍可能會縮小一點，就是只是在江岸區裡面。小區是不進不出，但我們酒店沒有受到影響。吃飯的話不能堂吃，要打包帶到房間，就只能說給你提供盒飯，然後你到餐廳裡頭去領取，然後你到房間裡頭去食用。」
該區要靜默五天的消息引發居民恐慌，大批民眾深夜湧入超市、商場搶購物資，超市內人山人海。有網友哀嘆：「實在沒想到這個年代了，還要搶菜度日。」、「難道一輩子都要過這種生活麼？」
還有大批居民連夜駕車逃離。網傳影片顯示，深夜的道路上擠滿密密麻麻的車輛，綿延不斷。由於車輛太多，車龍堵塞至寸步難移的局面。
有武漢網友表示：「昨夜可以說是逃難式發展？」、「害怕的是病毒，還是…我都快分不清楚了。」、「江岸區要封控，很多人連夜往外跑。大家擔心的可能不是隔離三天或者五天，擔心的可能是不確定，不確定隔離幾天，不確定生活物資是否有保障，像有些地方有的人反應都隔離了80多天了？」
武漢江岸區要靜默5天，居民深夜駕車逃離。（取材自微博）
武漢江岸區要靜默5天，居民深夜駕車逃離。（取材自微博）
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4.➤〉鄭州航空港區 制訂富士康員工關愛15條措施
世界日報
記者陳言喬
即時報道
2022-11-02 /05:08
鄭州航空港區富士康園區有返鄉意願的工人，陸續登上回家的大巴車。（中新社）
鄭州航空港區富士康園區有返鄉意願的工人，陸續登上回家的大巴車。（中新社）
鄭州航空港區2日中午宣布全區實行靜態管理後，港區已與相關企業對接，對富士康科技園區目前歇班、暫時不上班、離職居住在公寓的員工，制定五項共15條關愛措施。
河南日報旗下的「頂端新聞．大河財立方」報道，為認真落實把員工健康安全放在第一位，高效統籌防疫與生產生活的工作要求，針對員工和社會關切，鄭州航空港區管委會制定「富士康科技園員工關愛15條措施」：
◆ 一、保障員工生活供給
1.改善就餐條件，對歇班、暫不上班、離職仍居住在公寓的員工，保障一日三餐配送到社區，確保員工熱飯、熱水，每人每天另加牛奶和水果。
2.提高防疫期間伙食標準，保障員工營養需要。
◆ 二、保障員工防疫和健康安全
3.為每位員工配備防護用品包，包括N95防護口罩、酒精消毒劑等防護用品，按照7天用量發放。
4.在各居住社區設置醫務室，配備醫護人員及必要的藥品、O備，方便員工就近就醫；對確需入院就r間安排轉醫院治療。
5.每個居住社區按需要設置核酸檢測採樣點（屋），每天免費為員工開展核酸檢測，確保一日一測。
6.對有感染者的同住人員，及時安排調整居住環境，並同步做好原宿舍消殺處理。
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7.從11月2日夜間起，連續3天對富士康科技園區、員工公寓及周邊公共環境進行全面消殺。
8.組織專業機構，增強社區垃圾清理保潔力量，生活垃圾一日兩清，同步開展社區垃圾儲咴O施消殺。
◆ 四、加強員工心理疏導和人文關懷
9.加強專業心理健康服務，開通心理輔導熱線。
10.建立員工訴求收集、轉辦、回饋機制，增設12345熱線專用坐席，做到有問必答、有訴必接、有求必應、有難必幫。
11.建立員工微信交流群，暢通員工交流管道，及時瞭解個性訴求，完善幫扶措施，協調解決有關問題。
◆ 五、依法維護員工合法權益
12.尊重員工去留意願。按照疫情防控有關規定，對在公寓自我隔離或在隔離點集中隔離的員工，連續7天核酸檢測陰性、確有意願返鄉的，由疫情防控指揮部統一組織轉撸。
13.對隔離結束後願意返崗的員工，由企業安排工作崗位，並及時兌現相關激勵政策。
14.對涉及勞動糾紛的，由人力資源社會保障部門按法律程式及時受理，依法保障員工合法權益。
15.對因特殊情況確需立即返鄉的，及時安排車輛進行「點對點」安全轉入當地閉環管理。
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● 武漢江岸區靜默5天 居民超市搶菜連夜逃 路上大塞車
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锟斤拷锟洁辑时锟斤拷: 2022-11-02 21:13:45
